suncitygroup太阳集团

近期
，，青岛市人力资源治理协会组织开展了“2022-2023年度评先评优活动”。suncitygroup太阳集团集团依附在人力资源治理及雇主品牌建设等方面的突出体现
，，从众多加入评选的企业中脱颖而出
，，荣膺“青岛市规模性最佳雇主”奖项。

恒久以来
，，suncitygroup太阳集团集团坚持“德才兼备、、、以德为先、、、重在作育、、、贵在使用”的人才理念
，，为员工提供外地区、、、偕行业位于上游水平的薪酬待遇
，，为员工营造温暖、、、有归属感的事情气氛和福利
，，并一直健全人才培训开展系统
，，制订线上、、、线下双渠道一体化作育方案
，，助力员工实现自我提升。

01?以人为本
，，将育才视为己任

集团始终将人才视为企业最名贵的资源
，，将员工放在第一位
，，与员工配合开展、、、相互成绩。集团始终坚持“将合适的人放在合适的岗位上”
，，关注员工入职之后的职业开展
，，推出“双通道”职业开展系统
，，建设公开、、、公正、、、公正、、、透明的员工提升渠道
，，让员工在建安平台上充分验展潜力
，，展示才华。

02?立异驱动
，，打造精英人才梯队

集团将人才作育前置到校园招聘环节
，，在青岛理工大学成立“suncitygroup太阳集团班”
，，加入教学、、、定向作育
，，为集团治理梯队储备实力
；通过“建安之星”人才作育妄想、、、“筑梦妄想”等
，，打造完善的人才梯队
，，让想做事、、、会做事、、、干成事的员工获得更多开展时机
，，为集团全工业链开展需求提供有力的人才支持。

03?周全赋能
，，提升人才竞争力

集团建设了“线下商学院、、、线上魔学院”的全方位、、、全笼罩作育系统
，，为员工提供赋能支持
，，做到为员工个性化、、、量身定制培训课程。提倡“干中学、、、学中干”
，，坚持在反思中学、、、在反馈中学、、、在共享中学
，，自动学习、、、相互学习和终身学习。

04?无忧眷注
，，包管人才开展

集团践行“务实、、、责任、、、卓越、、、共赢”的谋划理念
，，为员工提供更好的职业开展平台和外地区、、、偕行业上游水平的薪酬待遇
，，为员工创立康健快乐的事情情形
，，关爱员工身心康健
，，让每一个员工在suncitygroup太阳集团的舞台上实现精神和物质的双丰收。

“来了都是建安人！！”未来
，，suncitygroup太阳集团集团将继续坚持“员工第一
，，股东第二
；快乐事情
，，幸福生涯”的追求
，，牢靠树立“务实、、、责任、、、卓越、、、共赢”的谋划理念
，，以优质的产品和服务
，，起劲打造一个客户知足、、、员工自豪、、、行业领先、、、回报社会的综合性建设工业集团！！